尼克、籃網這對紐約「難兄難弟」，
，不約而同挑在美國時間耶誕節當天主場慘敗。噓到沒力的紐約球迷，
，最後乾脆選擇沉默面對窘境，
，連作客紐約的雷霆球星杜蘭特都說：「當我坐在板凳席上，
，感覺全場都沒人在這裡。」
難怪紐約球迷如此氣憤，
，少了腳踝扭傷的安森尼，
，尼克面對雷霆毫無招架之力，
，遭94比123痛宰，難堪創下耶誕大戰史上最高輸分紀錄，尼克總教練伍森只能大嘆球隊整場比賽都沒防守。
比起尼克上半場提早投降，籃網堅持到第3節，才被公牛拉出21比5，最後78比95吞4連敗。先前放話球隊習慣輸球的籃網總教練奇德，賽後難忍怒火，直接在休息室集合開罵。除了布魯克羅培茲右腳骨折整季報銷，基里連柯也因背傷，本季僅打4場。
巧合的是，「洛城雙雄」快艇、湖人也在耶誕大戰雙雙吞敗，快艇還跟勇士接連發生衝突，甚至比賽結束同時，保羅與波格特激烈口角，差點引爆雙方鬥毆。，
寵物健康意識抬頭，
，飼主也日漸重視家中寵物的健康，
，有業者首創客製化犬糧，
，針對每隻毛小孩的驗血報告，
，調配出最適合狗狗的飼料，
，讓每個毛小孩都能吃得安心、吃得健康。寵物在家庭生活中越來越重要，
，大部分民眾為了自己的毛小孩，也都會為狗狗精挑細選飼料。前台北市獸醫公會理事長楊靜宇表示，狗狗平均壽命增加，但高齡犬慢性疾病卻日漸增多，「藥補不如食補」，飲食絕對是狗狗保健的第一步。楊靜宇指出，狗狗過去多死於例如犬瘟熱，腸炎、心絲蟲等傳染病，但因大眾努力，狗狗平均壽命已逐漸增加，只要照顧得好，狗狗年齡都可以到15、18甚至20歲。不過，平均壽命增加，往往過去不會發生的疾病，卻漸漸發生在高齡犬身上，像是白內障、肥大型心肌症、腎衰竭、退化性關節炎等等文明病。寵物飼糧唯寵董事總經理吳光中表示，客製化狗狗飼料，不僅希望能解決狗狗的食安問題，也能讓狗狗吃的開心、吃得健康。楊靜宇表示，狗狗身上可能一次不只有一種疾病，何況狗狗不會說話，即便到醫院也不可能告訴醫生哪裡不舒服。因此，唯一能夠知道狗狗哪裡不舒服或是生病，只能從狗狗驗血的數字來看。楊靜宇指出，不論是狗狗或是人類，食物就是日常生活中最重要的保健，透過驗血報告而調配出來的狗糧，絕對是狗狗最大的福音。1050920(中央社)，
一箱箱新鮮水餃、包子放上車，
，是企業家滿滿的愛心。禹昌冷凍食品10年來默默捐贈自家產品給偏鄉學校，
，16日七股後港國小校長黃文信開著車到工廠載食品，
，上百箱水餃、包子足夠讓學生吃好幾個星期。後港國小7成學生家境弱勢，
，家長陳嘉玟在禹昌工作，
，將學校困境告訴禹昌副廠長郭乃文，
，想不到公司二話不說，立即捐贈水餃、包子、饅頭、燒賣等新鮮產品。禹昌冷凍食品成立14年，產品成功打進全球市場，連歐、美、俄、日等國的知名超商都有該公司的產品，雖然如此「禹昌」卻很低調，總經理林金忠表示，公司成功還是歸功於本地員工的付出，因此在能力範圍內，盡可能回饋鄉里，盡企業社會責任，捐贈剛生產的食品，可做為營養補給點心，希望學生吃得健康。黃文信表示，後港國小附近工作機會少，家長外出就業占多數，學生多來自隔代教養或弱勢家庭，需要更多營養食物，有時家庭經濟出現困難，也需要外界援助，禹昌贊助營養午餐與點心，師生萬分感謝。，
朝陽科技大學今天舉行第8任校長佈達暨新卸任校長交接典禮，
，在董事長楊天生的監交下，
，現任校長鍾任琴將印信移交給新任校長鄭道明，
，象徵朝陽科大薪火相傳、繼往開來的雄心。為感謝鍾任琴11年來對朝陽科大貢獻，
，楊天生特別頒授「天生講座教授」聘書，
，希望未來借重鍾任琴豐沛博學的知識及管理經驗，
，為朝陽培育更多優秀的學生。此外，董事會也致贈名家蔡榮祐的陶藝作品「圓滿」，象徵鍾任琴教育功德圓滿，為學校打下良好基礎，帶領朝陽走上歷史高峰，春風化雨，作育英才無數。朝陽科大指出，新任校長鄭道明為普渡大學土木工程系營建工程與管理博士，曾任朝陽科大副校長、教務長等職務，並獲選列名2012年馬奎斯（Marquis）世界名人錄（Whos Who in the World 2012），學術表現、行政經歷十分傑出。鄭道明表示，在接任第8任校長後，在校務推展進程上，將逐年堅實教學與科研體質，與工業化國家的高教進步幅度並駕齊驅，憑藉既有優質校園文化與團隊合作精神，加快迎頭趕上。鄭道明也強調，未來將藉由學校願景的形塑、治校辦學共識的建立、校務制度的有效執行、教學研究服務的落實，具體提昇全校水準，塑造朝陽永續成長的優勢，打造出一所專業、優質、特色的科技大學。1050801(中央社)，
財團法人語言訓練測驗中心今天公布首次「小學英檢」成績，
，滿分為10個太陽，
，6000個報考學童中，
，逾9成考生獲得6個太陽以上，
，更有6成考生獲8個太陽以上，
，反映國小學童英語學習成效良好。「小學英檢」筆試含兩大項：「聽力」及「閱讀寫作」測驗，
，各項測驗滿分為5個太陽，兩項滿分合計為10個太陽，獲6個太陽以上表示已達CEFR A1級程度(在課堂上能與老師、同學用英文簡單互動）；獲8至10個太陽則表示已近 CEFR A2或「全民英檢」初級程度(能以短文描述與日常生活相關的事物、經驗)。第一次小學英檢在去年12月27日舉行，有約6000名國小學童報考。語測中心執行長廖咸浩指出，這次測驗整體表現，考生聽力優於閱讀與寫作(平均分別為4.3、3.8個太陽)，符合預期，因為根據兒童語言習得理論與國內國小階段的英語教學規劃，學童在學習第二語言與學習母語時相同，都是先從聽力開始，再發展閱讀與寫作能力。廖賢浩說，根據本次測驗結果分析，寫作是學童表現較弱的項目，特別是使用英語書寫句子回答問題的能力。該項能力主要是要求學童先看懂故事內容，然後依照問題回答，也就是希望學童能運用簡易的英文造句來達到溝通目的，而不是單純地照抄句子而已。然而多數學童雖然看懂故事內容，卻無法用句子回答。語測中心建議老師在指導學童英語寫作時，除練習抄寫句子外，最好也能利用如「造句敘述圖片」這樣的活動，讓學童發揮創意、練習造句。(中時即時)，
遠雄大巨蛋發言人楊舜欽6日表示，
，對於大巨蛋，
，遠雄與台北市政府目標一致，
，但立場各有堅持，
，遠雄身為民間企業先退一步，
，盼大巨蛋順利完工，舉行世大運。中央社記者潘智義攝105年9月6日
遠雄大巨蛋發言人楊舜欽表示，對於大巨蛋，遠雄與台北市政府目標一致，但立場各有堅持，遠雄身為民間企業先退一步，盼大巨蛋順利完工，並在這舉行世大運。楊舜欽下午召開記者會強調，遠雄願意退一步，只要在台北市政府既有的法規範圍，都會全力配合，若台北市政府還是決定片面解約，遠雄也有因應的策略，除針對520停工的部分，已進入行政訴訟外，不排除再提損害賠償、主張地上權等訴訟。他解釋，遠雄期盼與台北市政府各退一步，讓大巨蛋往好的方向走。不過，若事與願違，9月8日期限一到，台北市政府片面解約，只能進入3個月的協調期，之後進入仲裁；必要時不排除透過訴訟程序來解決問題。他強調，遠雄董事長趙藤雄自去年1月21日與台北市長柯文哲見面後，一直未再見面，直到上週才再次見面，深度討論對大巨蛋的看法。趙藤雄認為大巨蛋快蓋好了，工程進度已做了8成，若不能完工實在可惜。他說，在這次的會面中，趙藤雄了解到，台北市長柯文哲為了大巨蛋也花費了很多心力，對於現況還是有所疑慮。其實，柯文哲所顧慮的，遠雄團隊在這一年多來，就已提供相當充分的資料、數據給台北市政府。只是後來發現，這些詳實的資料、數據，副市長林欽榮、都發局長林洲民，並沒有忠實的反應給市長，以致造成市長的誤解。(中央社)，
英國晶片設計商Imagination Technologies Group PLC披露，
，紫光集團已經收購該公司3%股份。對此，
，紫光集團總裁趙偉國表示，
，目前而言，
，紫光對Imagination的投資是財務性的，
，而非戰略性，
，不存在佈局的概念。不過，視imagination的發展情況，未來不排除增持或者減持持有的imagination的股票。趙偉國進一步強調，紫光會繼續在全球範圍內，對一些半導體公司的股票進行投資。Imagination在手機GPU領域舉足輕重，其PowerVR系列一直是iPhone以及iPad的御用GPU，蘋果帶來的出貨量不可小視。不過，也正是過度依賴於蘋果，其他的客戶近年紛紛轉投ARM陣營，導致PowerVR的市占率快速走低。(時報資訊)，
全片以戰爭連接奧蘭多布魯飾演的精靈神射手勒苟拉斯，
，再度搶光全片焦點，
，但銀幕上帥氣殺敵，
，拍攝時卻沒那麼輕鬆，
，奧蘭多搞笑說：「我可能再也生不出孩子了！」「我真希望自己年輕10歲！」奧蘭多坦承歷經《魔戒》13年時光，
，多少影響身手，
，他飾演的精靈弓箭手雖沒出現在《哈比人》原著，
，卻總在電影版搶盡鋒頭，不過也有吃鱉的時候，帥氣的他盡在精靈、矮人三角戀中，意外敗陣。《五軍之戰》開場即上演「勇者鬥惡龍」，「神箭手巴德」路克伊凡斯與「巨龍史矛革」班奈狄克康柏拜區毀天滅地的人龍對決；接著連映「女王救老巫」，影后凱特白蘭琪飾演的精靈女王，為搭救被囚禁的「甘道夫」伊恩麥克連，不惜使用黑暗力量大戰戒靈。17日在台上映電影全長近兩個半小時，重頭戲都在「五軍大混戰」，人類、矮人、精靈為爭奪史矛革的寶藏，戰火一觸即發，卻全著了大魔頭索倫的道，慘遭半獸人大軍夾擊。故事最後回到《魔戒首部曲：魔戒現身》，為經典故事畫下完美的句點。本片於17日在台上映。，
6月財新中國製造業PMI為48.6，
，按月下降0.6，
，顯示製造業進一步放緩，
，放緩幅度為4個月來最顯著。指數連續第3個月下滑，
，且跌幅為11個月以來最大。莫尼塔宏觀研究主管鍾正生表示，
，總體而言，第2季中國經濟情況明顯弱於第1季，經濟向下探底的勢頭未減。在國內經濟下滑，外圍經濟動盪背景下，第3季政府有必要讓積極的財政政策更積極，穩健的貨幣政策繼續配合，以避免出現經濟過快下行風險。導致財新中國製造業PMI下滑的因素是產出收縮率加劇，為4個月來最顯著。受訪廠商普遍反映，市況欠佳，新業務減少，導致廠商減產。客戶需求轉弱，導致新業務總量連續兩個月下降，部分原因是外國客戶需求減弱，新出口業務量已連續7個月下降，降幅溫和。為了降低成本和提高效率，製造商繼續壓縮用工，用工收縮趨勢目前已持續32個月。6月用工收縮率與此前4個月相近，降幅可觀。製造業平均成本負擔在連升3個月後，在6月出現下降，但整體降幅僅算輕微。部分受訪廠商表示，成本下降與原料降價有關。(工商)，
